2022河南省考（2022河南省考行测答案）

2022年河南省公务员考试笔试时间有多长

也就是说一般职位的报考者只需一天即可完成考试，而公安相关专业的考生则需要两天。笔试时间为120分钟或150分钟，其中行政职业能力测验考试时间120分钟，申论考试时间150分钟，公安专业科目考试时间120分钟。笔试包括行政职业能力测验和申论两科，每科满分均为100分。

河南省公务员考试笔试行政职业能力测验考试时间120分钟，申论考试时间150分钟，公安专业科目考试时间120分钟。以2022河南省公务员笔试安排为例：笔试包括行政职业能力测验和申论两科，每科满分均为100分。笔试实行分类分级考试办法，对县级以上机关（单位）职位和乡镇机关职位分别命制试题。

第一，笔试时间。2022河南省考的笔试时间是7月9号到10号，笔试已经正式于上周末结束了。受到疫情的影响，2022的河南省考由本来的三月底一直推迟到七月，这让很多努力准备了很久的小伙伴感到非常突然，很多原本定好了的计划也不得不改变。在多方面的权衡之下，大量的考生选择了弃考。第二，成绩查询时间。

河南省公务员考试进行几天？2022年河南省公务员统一考试招录公告推测可能即将发布，时间大概为2022年2月中旬，则报名时间预计为二月末或者三月初，笔试时间为三月中旬左右。以上时间均为由过往时间推测而得，实际时间安排以官方公告为准。

河南省2022年统一考试录用公务员笔试 2022年7月9日上午9∶00—11∶00，行政职业能力测验；2022年7月9日下午14∶00—16∶30，申论；2022年7月10日上午9∶00—11∶00，公安专业科目。

笔试和准考证打印时间 （一）河南省2022年统一考试录用公务员笔试 2022年7月9日上午9∶00—11∶00，行政职业能力测验。2022年7月9日下午14∶00—16∶30，申论。2022年7月10日上午9∶00—11∶00，公安专业科目。

2022年河南公务员考试行测题型分布和分值

河南省公务员为客观性试题，考试时限120分钟，成绩总分100分。行测考卷一共包含五大板块：言语理解与表达（言语）、数量关系（数量）、判断推理（判断）、资料分析（资料）和常识判断（常识）。

常识判断分值分布：总共20道题，每题分值在0.5分左右。行测言语理解分值分布：总共30道题。每题分数在0.6至0.8分左右。行测判断推理分值分布：总共40道题。每题分数在0.6至0.8分左右。行测数量关系分值分布：总共10道题。每题分值在1分左右。

行测考试分为五大模块，言语、判断推理、资料分析、数量关系及常识判断，总分为100分。其中，言语理解与表达32分，判断推理26分，资料分析20分，数量关系12分，常识判断10分。言语、判断、资料三者占比78%，为复习重点。资料分析每题1分，言语理解每题0.8分，需高效利用时间。

从五大模块分值来看1：100分行测，言语32分，判断推理26分，资料分析20分，数量关系12分，常识判断10分。不难看出，言语、判断、资料，三者之和达到78分，几乎占到80%，所以这三块必须作为复习重点。

其中，行政职业能力测验为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。申论为主观性试题，考试时限180分钟，满分100分。行政职业能力测验主要包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。

公共科目为行测和申论两科公共科目笔试全部采用闭卷考试的方式。其中，为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。申论为主观性试题，考试时限180分钟，满分100分。行政主要包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。

2022河南省考进面比例

〖壹〗、河南省考进面比例为1：3。《河南省2022年统一考试录用公务员公告》指出：根据拟录用职位人数与参加面试人数1：3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，确定参加面试的人员。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分等情况，以及达不到最低合格分数线的，不得进入面试。

〖贰〗、年河南省公务员考试，从公布的信息来看，河南省省考最终报名人数接近60万，比2022年略有下降，录取率约为6%，也就是说100个考生中能被录取的不到两个。可见公务员考试难度还是很大的。

〖叁〗、根据《河南省2022年统一考试录用公务员公告》指出：根据拟录用职位人数与参加面试人数1：3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，确定参加面试的人员。省考公安一般有笔试和面试，笔试一般为《行政职业能力测试》、《申论》和《公安基础知识》。

〖肆〗、河南省考2022进面分数线是40分。河南省2022年统一考试录用公务员笔试成绩已公布。本次笔试最低合格分数线为40分。参加面试的人员根据拟录用职位人数与参加面试人数1∶3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分等情况，以及达不到最低合格分数线的，不得进入面试。

〖伍〗、年河南省考笔试最低合格分数线为40分。参加面试的人员根据拟录用职位人数与参加面试人数1比3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分等情况，以及达不到最低合格分数线的，不得进入面试。

〖陆〗、最高笔试成绩为69，具体人员名单如下图（共计2图）所示：在2022年8月8日中共河南省委办公厅发布了公开遴选公务员面试确认的公告，根据职位人数与参加面试人数1：1的比例，将笔试成绩从高到低排列，确定了参加面试人员的名单。若出现应试人员空缺的，则按照笔试成绩从高到低的顺序等额确定递补人员。

2022年河南省考公务员进面分数线

河南省考2022进面分数线是40分。河南省2022年统一考试录用公务员笔试成绩已公布。本次笔试最低合格分数线为40分。参加面试的人员根据拟录用职位人数与参加面试人数1∶3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分等情况，以及达不到最低合格分数线的，不得进入面试。

年河南省考进面平均分为535分。2021年为546分，2020年为695分。2022年平均进面分也是近三年以来最低的平均进面分。从各地区进面分数情况来看，进面平均分最高的地区/单位分别为：郑州、省直、济源和安阳，其中郑州和省直平均进面分都高于60分，分别为60.44分和60.03分。

年河南省考面试分数线是40分。河南省公务员局发布了2022年省考面试分数线，最低合格线是40分，那么也就是说，有个别的岗位进入面试是只需要40分左右的。但是，对于绝大多数岗位来说，由于报考人数过多，竞争非常激烈，那么40分是根本不可能进入面试的，甚至有不少岗位面试分数线都突破了60分。

2022年河南省公务员进面分数

年河南省考进面平均分为535分。2021年为546分，2020年为695分。2022年平均进面分也是近三年以来最低的平均进面分。从各地区进面分数情况来看，进面平均分最高的地区/单位分别为：郑州、省直、济源和安阳，其中郑州和省直平均进面分都高于60分，分别为60.44分和60.03分。

年河南省考郑州市职位进面分数线，最低为40.67分，最高为742分。2022年河南省考郑州市最低进面分数为40.67分，报考单位是中牟县人民法院（职位代码11160011）；最高进面分数为742分，报考单位是新郑市和庄镇人民政府（职位代码11138012）。2022年河南省考笔试最低合格分数线为40分。

年河南省考进面平均分为535分。2021年为546分，2020年为695分。2022年平均进面分也是近三年以来最低的平均进面分。本次笔试最低合格分数线为40分。参加面试的人员根据拟录用职位人数与参加面试人数1∶3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定。

年河/南省/考进面分数线467。河/南/省2023年统一考试录用公务员报名1月9日开始，计划录用9134人。和往年相比，本次省/考在录用规模、报考条件、招录比例等方面都有所变化。去年省/考计划录用7993人相比，今年增加了13%，达到9134人。

年河南省信阳公务员最低进面分数线为409分；2024年河南公务员考试信阳市职位最低进面分数41分，机关单位为固始县纪委监委（含派驻机构）。省考进面情况会受多种因素影响。

年河南省考面试分数线是40分。河南省公务员局发布了2022年省考面试分数线，最低合格线是40分，那么也就是说，有个别的岗位进入面试是只需要40分左右的。但是，对于绝大多数岗位来说，由于报考人数过多，竞争非常激烈，那么40分是根本不可能进入面试的，甚至有不少岗位面试分数线都突破了60分。

2022河南省考面试形式有哪些

〖壹〗、河南省公务员考试报名照片尺寸要求上传照片时，必须使用报名系统提供的专用照片处理工具对照片进行处理。要求原照片必须为单色（红、蓝或白色）背景，正面免冠近期1寸或2寸证件照，jpg或jpeg格式，字节大于30kb，很多同学在报名这一步遇到麻烦。

〖贰〗、省考：面试题目以无题本、考官读题为主，读题时间计为考生用时。对于材料型题目，考生可以看到材料，但是题目依然是考官念给考生。一般采取读一题、答一题的形式。事业单位：各地区事业单位面试考场一般会提供题本，考生可以直接阅读题干，相较于省考面试的听题形式，难度系数稍低。

〖叁〗、河南省考面试形式—结构化面试。结构化面试是指针对要测评的内容事先进行精心设计，系统全面地列好拟提问题的清单，面试时严格按照事先准备好的问题提问，并根据应试者回答内容的适当性进行评价。

〖肆〗、年河南省考成绩计算方式：笔试成绩=行政职业能力测验成绩50%+申论成绩50%。公安机关人民警察职位笔试成绩=行政职业能力测验成绩40%+申论成绩30%+公安专业科目成绩30%。面试采取结构化面试方式，主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力，满分100分。以上是2022河南省考进面比例的全部解

〖伍〗、第一，资格复审。河南省考2022考试成绩公布后，随之而来的第一件事就是资格复审了。很多人了解资格复审的契机，是因为它是参加河南公务员面试前的一个必经环节。资格复审的名单基本相当于进入面试的人员名单，名单上的考生需要在规定的时间内前往指定地点参加资格复审，确认面试资格。

〖陆〗、这件事并非短时间内能速成的，而是需要考生长期的锻炼和坚持。2022河南公务员笔试冲刺资料 最后，保持从容心态。对很多人来说，结构化面试是一种让人非常有压力的面试形式，那些无法以平稳心态去参加河南公务员考试面试的考生，往往会出现头脑一片空白、不知道要说什么、怎么说的问题。